Descrizione azienda: Azienda operante nel settore della logistica e dei trasporti, specializzata nella gestione di magazzini, distribuzione merci e servizi logistici integrati. La società dispone di una struttura organizzativa articolata e di personale operativo e amministrativo. Per il potenziamento dell’ufficio HR ricerca una risorsa da affiancare alla gestione del personale.

Attività:
• Mansioni:
• Supporto alla ricerca e selezione.
• Pubblicazione degli annunci.
• Screening dei curriculum.
• Organizzazione dei colloqui.
• Gestione della documentazione del personale.
• Supporto all’inserimento dei nuovi dipendenti.
• Aggiornamento dei database HR.

Requisiti:
• Prima esperienza
• Utilizzo di base del computer
• Utilizzo della posta elettronica
• Software contabili
• Gestione pratiche
• Inserimento dati
• Gestione documentazione
• Conoscenza della lingua italiana
• Buone capacità comunicative
• Capacità relazionali
• Attenzione ai dettagli
• Capacità organizzativa
• Affidabilità
• Problem solving
• Serietà professionale
• Inserimento anche per candidati alla prima esperienza

Offerta e benefit:
• Tempo determinato o indeterminato
• Full-time
• Buoni pasto
• Computer aziendale
• Cellulare aziendale
• Parcheggio libero
• Bonus su obiettivi
• Retribuzione: 1300 - 1500 € al mese