Descrizione dell’azienda: Azienda che si occupa di assemblaggio di dispositivi elettronici, con una forte attenzione alla gestione, valorizzazione e supporto del personale nella gestione efficace dei processi aziendali, è alla ricerca di un/a Addetto/a alle Risorse Umane Junior, una figura dinamica e motivata che contribuirà alla crescita dell’organizzazione.

Attività:
• Mansioni principali:
• Supporto nella gestione del processo di selezione, dallo screening CV ai colloqui con i candidati.
• Elaborazione della documentazione amministrativa relativa alle assunzioni, contratti e comunicazioni aziendali.
• Monitoraggio delle presenze e gestione delle pratiche relative al personale.
• Supporto nella pianificazione e implementazione di programmi di formazione e sviluppo.
• Collaborazione alla gestione del benessere organizzativo e delle politiche di engagement dei dipendenti.
• Aggiornamento e gestione dei database HR e degli strumenti gestionali aziendali.

Requisiti:
• Diploma di scuola secondaria superiore
• Utilizzo di base del computer
• Conoscenza della lingua italiana
• Buone capacità comunicative
• Capacità relazionali
• Capacità di ascolto
• Attenzione ai dettagli
• Capacità organizzativa
• Gestione delle scadenze
• Attitudine al lavoro in team
• Serietà professionale
• Motivazione
• Capacità di lavorare per obiettivi
• Disponibilità all’inserimento immediato
• Inserimento anche per candidati alla prima esperienza

Offerta e benefit:
• Tempo determinato
• Buoni pasto
• Supporto allo sviluppo professionale
• Cellulare aziendale
• Retribuzione: 1300 - 1500 € al mese