Società attiva nei servizi per le imprese, con sede operativa strutturata e team specializzati nella gestione di processi interni, seleziona una figura da inserire all’interno dell’area Risorse Umane.

Attività previste

• Inserimento e aggiornamento anagrafiche dei dipendenti
• Predisposizione della documentazione per l’assunzione e variazioni contrattuali
• Coordinamento con enti esterni per visite mediche e formazione obbligatoria
• Consegna della dotazione aziendale e supporto alle attività di onboarding
• Gestione delle comunicazioni tra ufficio HR e reparti interni

Requisiti richiesti

• Diploma di scuola secondaria superiore
• Utilizzo autonomo del PC e dei principali software d’ufficio
• Precisione nella gestione dei dati e rispetto della riservatezza
• Capacità relazionali e organizzative

Offerta

• Contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi
• Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì 09.00-13.00 e 14.00-18.00
• Formazione retribuita con affiancamento operativo e supporto costante del team

Sede di lavoro: Arezzo